Vom Papierkram zur digitalen Steuerberatung. Wann wird Veränderung zu viel? - mit Eric und Nico Herr

Episode von Die Nachfolger - Podcast für Familienunternehmen und Führungskräfte von Sabrina Schepers und Yvonne Groening · 25. Oktober 2026 · 57 min

Bei einer Unternehmensnachfolge denken die meisten zuerst an Steuern, Verträge und Rechtsformen. Erik Herr begleitet Unternehmen seit fast 40 Jahren als Steuerberater, und nach seiner Erfahrung entscheiden die Soft Skills, ob eine Übergabe gelingt. Es kommt also darauf an, ob Übergeber und Nachfolger miteinander können. Steuerliche und wirtschaftliche Fragen lassen sich fast immer lösen.

In dieser Folge von Die Nachfolger spricht Sabrina Schepers mit Erik Herr und seinem Sohn Nico Herr. Erik hat seine Steuerkanzlei in Freiburg 1987 gegründet, mit einem Schreibtisch bei einem Kollegen und einer einzigen Mitarbeiterin. Die ersten fünf Jahre hat er so gut wie nichts verdient. Werben durfte man als Steuerberater damals kaum, neue Mandanten kamen über Empfehlungen. Seinem Sohn hat er lange geraten, etwas anderes zu lernen. Nico wollte erst Fußballprofi werden, später Vorstand bei Porsche. Er studierte in Karlsruhe und kam über ein Praktikum bei PwC doch zur Steuerberatung. 2017 stieg er in die Kanzlei ein, 2019 übernahm er die Hälfte der Anteile und die Geschäftsführung. Seit 2025 führt er die Kanzlei als alleiniger Geschäftsführer und Gesellschafter.

Leicht war der Weg dorthin nicht. Vater und Sohn erzählen offen von heftigen Auseinandersetzungen, davon, wie oft sie kurz davor waren hinzuschmeißen, und von der Mediation, die sie am Ende gemacht haben. Ein großer Streitpunkt war die Digitalisierung. Nico wollte vieles schnell umstellen, Erik kommt aus einer Zeit, in der man lieber keinen falschen Knopf drückte. Heute arbeitet die Kanzlei komplett digital, die Papierordner wurden beim Umzug 2021 vernichtet. Der Umsatz liegt 150 Prozent über dem Stand von Nicos Einstieg, mit weiterhin rund zehn Mitarbeitenden. Das Team entscheidet mit, wenn neue Kolleginnen und Kollegen dazukommen, und Erik kommt noch einmal in der Woche ins Büro.

Nico erklärt außerdem, warum eine Übergabe meistens fünf bis sechs Jahre braucht, welche Rolle die Rechtsform spielt und warum Übergeber früh klären sollten, was sie nach der Übergabe selbst noch machen wollen. Ob Verkaufspreis, Abfindung oder lebenslange Rente, die Antwort darauf hat steuerliche Folgen.

Das erwartet dich:

➡️ Warum Nachfolgen laut Erik fast nie an Steuern scheitern

➡️ Wie Erik die ersten harten Jahre als Gründer überstanden hat

➡️ Wie Vater und Sohn Anteile und Geschäftsführung in zwei Schritten übergeben haben

➡️ Was die Mediation zwischen den beiden verändert hat

➡️ Wie die Kanzlei mit gleich großem Team 150 Prozent mehr Umsatz macht

➡️ Wie Nico Familie, Workation und die Verantwortung als Unternehmer verbindet

➡️ Die wichtigsten steuerlichen Punkte, wenn du deine Nachfolge planst

➡️ Der größte Fehler, den Unternehmer bei der Nachfolge machen

00:00 Intro und Begrüßung

02:27 Von der Gründung 1987 bis zu Nicos Einstieg

29:40 Die Übergabe, Konflikte und die Mediation

42:36 Familie, Hamsterrad und warum man es trotzdem macht

54:06 Steuerliche Tipps für die Nachfolge

Hier findest du Erik und Nico: https://www.herr-stb.de/

🎙️ Die Nachfolger – Der Podcast für FamilienunternehmenHosted by Sabrina Schepers & Yvonne Groening

🌐 https://www.academy-intrapreneurs.com/

📸 https://www.instagram.com/die_nachfolger/

Produktion & Content: www.forest-stories.de

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