(43) Generationenkonflikte im Team: Wenn Arbeit neu verhandelt wird – Ende des Selbstverständlichen?

Episode von Diese schwierigen Menschen von Alexandra Epgert | Wirtschaftsmediatorin | Business Coach | Trainerin · 20. Januar 2026 · 41 min

In dieser Folge geht es um Generationenkonflikte im Team – und um die Frage, warum Arbeit heute an vielen Stellen neu verhandelt wird oder werden muss.

Im Einzelnen geht es um die folgenden Punkte:

Kultur im Sprint: Warum Generationenunterschiede gerade besonders häufig auftauchen

Was bedeutet das eigentlich – Generation? (6:17)

Generationen: Stereotype vs. Selbstblick (8:51  )

Für die Gen X ist all das unfair, aber warum sollten sich “die Jungen” anpassen wollen? - Der Wandel von der sprichwörtlichen Maschine hin zum Individuum als Organisationsprinzip (21:19)

Die vier wichtigsten Hacks für intergenerationales Arbeiten (33:29)

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🎙 Podcast: Diese schwierigen Menschen

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Passend zur Folge: Seminar zu Generationenkonflikten im Job

Wenn Sie das Thema im Arbeitsalltag wirksam bearbeiten möchten: In meinem Seminar „Seminar zu Generationenkonflikten im Job“ geht es darum, Generationenkonflikte präzise einzuordnen, typische Trigger zu entschärfen und klare, praxistaugliche Standards für Zusammenarbeit zu entwickeln – damit intergenerationale Teams verlässlicher arbeiten können.

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