von HR für HR
von HRlab · Business · 44 Episoden
Wir sprechen in unserem Podcast regelmäßig mit inspirierenden HR-Experten aus verschiedensten Branchen und greifen deren Herausforderungen, Trends und Chancen im HR Alltag auf.
Die Idee?
Euch aus der Perspektive von HR innerhalb von 20 Minuten Insights, Inspiration und vor allem konkrete Handlungsempfehlungen mitgeben. So effizient wie möglich, denn wir wissen: Zeit ist gerade im HR Alltag ein knappes Gut. Von Recruiting über Mitarbeiterbindung hin zu New Work und allgemeinem Personalmanagement.
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Episoden
- Arbeitgebermarke aufbauen: Mit Authentizität passende Talente gewinnen
11. September 2026 · 27 min
Die Stelle ist besetzt, die Kampagne ausgewertet. Was danach passiert, zählt kaum jemand: wie lange das Onboarding dauert, wie hoch die Frühfluktuation ist. Für viele Unternehmen… - Neurodiversität wirksam gestalten: HR-Hebel, Führung & Business Case
24. Juli 2026 · 18 min
Ein spontanes Meeting, kurzfristig einberufen, keine Agenda und keine Vorwarnung. Für viele neurodivergente Mitarbeitende ist das nicht "kurz flexibel sein", sondern Overload. HR… - Vom Urteil zum echten Dialog: Performance Management im Personal
10. Juli 2026 · 34 min
Feedback-Gespräche sollen die Entwicklung fördern, die Gehaltsrunde vorbereiten, nebenbei noch motivieren… Und das einmal im Jahr, in einem einzigen Termin. Dazu haben wir uns… - Unsichtbar, unterschätzt, unverzichtbar: Neurodiversität im Arbeitskontext
26. Juni 2026 · 26 min
Schätzungsweise 15–20 % der Weltbevölkerung sind neurodivergent. Und trotzdem bleibt das Thema in vielen Unternehmen noch immer unter dem Radar. In unserer neuen Folge "von HR… - Outsourcing von HR: Wann lohnt es sich – und wann nicht?
12. Juni 2026 · 37 min
Montagmorgen. Der Posteingang ist voll, eine Stelle muss besetzt werden, der Arbeitsvertrag liegt noch nicht fertig und das Onboarding findet irgendwie nebenbei statt. So sieht… - Gehaltstransparenz Gesetz: Livia Merla im Klartext-Interview
29. Mai 2026 · 33 min
HR unter Zeitdruck ⏰ Deutschland verpasst wahrscheinlich die Frist zur EU-Entgelttransparenzrichtlinie. Klingt nach Aufschub. Ist es aber nicht. Denn die Anforderungen kommen… - Führung im Tandem: Wie HR das Pilotprojekt zum Erfolgsmodell führt
15. Mai 2026 · 30 min
„Geteilte Führung funktioniert bei uns nicht.“ Ein Satz, den viele Unternehmen sagen, bevor sie es wirklich versuchen. Beim TÜV NORD GROUP ist aus einer Idee ein funktionierendes… - Shared Leadership – so macht es der TÜV Nord
17. April 2026 · 34 min
Was passiert, wenn Führung nicht mehr an eine Person gebunden ist, sondern bewusst geteilt wird? Gemeinsam mit Tanja Frankewitz und Markus Gratzfeld schauen wir hinter die… - Wie Persönlichkeitsentwicklung Führung neu definiert
25. April 2025 · 24 min
Was bedeutet eigentlich persönlichkeitsbasierte Führungskräfteentwicklung – und warum ist sie heute wichtiger denn je? Das besprechen wir in unserer aktuellen Folge mit Laura… - Neue Wege im Recruiting finden und einsetzen
13. September 2024 · 22 min
Social Recruiting kann vor allem im Handwerk und in der Produktion den Unterschied machen, ob ihr eine Position besetzen könnt oder nicht. Die Erfahrung zeigt, dass Meta…
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Häufige Fragen
Worum geht es im Podcast „von HR für HR“?
Wir sprechen in unserem Podcast regelmäßig mit inspirierenden HR-Experten aus verschiedensten Branchen und greifen deren Herausforderungen, Trends und Chancen im HR Alltag auf. Die Idee? Euch aus der Perspektive von HR innerhalb von 20 Minuten Insights, Inspiration und vor allem konkrete Handlungsempfehlungen mitgeben. So effizient wie möglich, denn wir wissen: Zeit ist gerade im HR Alltag ein knappes Gut. Von Recruiting über Mitarbeiterbindung hin zu New Work und allgemeinem Personalmanagement.
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Wie viele Episoden hat „von HR für HR“?
Aktuell sind 44 Episoden verfügbar.
Wann erschien die letzte Episode von „von HR für HR“?
Die neueste Episode „Arbeitgebermarke aufbauen: Mit Authentizität passende Talente gewinnen“ erschien am 11. September 2026.