Einfach machen! Wie die Stadt Borken das Personalmanagement zu 100% digitalisiert hat #79

Episode von Kleinstadtniveau - Behördenkommunikation in 2026 von Kleinstadtniveau · 10. September 2025 · 1 h 16 min

Von der digitalen Personalakte über Interview-Apps bis hin zu einem Social Intranet: Die Stadt Borken hat in nur zweieinhalb Jahren ihr komplettes Personalmanagement digitalisiert – und das ohne großes Konzept, dafür mit Mut, Pragmatismus und einem starken Team.

Im Gespräch mit Julian Damm, Fachbereichsleiter Personalorganisation und Zentrale Dienste, geht es um Quick Wins, Kulturwandel und die Frage, warum „einfach machen“ manchmal besser ist als lange Strategiepapiere. Wir sprechen über Erfolgsfaktoren, Widerstände und die ganz praktische Umsetzung, die Borken heute zu einem Vorreiter in Sachen digitale Personalarbeit macht.

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