Was tun, wenn du als Führungskraft nur noch funktionierst?
Episode von Neuro-Performance von Nina Schwarting · 14. Juli 2026 · 17 min
Du arbeitest den ganzen Tag und trotzdem hast du das Gefühl, nicht wirklich geführt zu haben? In dieser Folge erfährst du, warum genau das kein Zeit- oder Disziplinproblem ist, sondern ein Zustand deines Nervensystems. Unter dauerhaftem Druck schaltet dein Gehirn in den Alarmmodus – und genau dann gehen die Fähigkeiten verloren, die Führung eigentlich ausmachen: Klarheit, Priorisierung und Entscheidungen. Genau dein Thema? Dann lass uns sprechen. Buche dir hier deine kostenlose Standortbestimmung: https://www.opyrlearning.de/kontakt
Weitere Episoden von „Neuro-Performance“
- Was tun, wenn du es eigentlich besser weißt? 17. September 2026
- Was tun, wenn du eine Entscheidung zum dritten Mal verschiebst? 9. September 2026
- Neuro-Performance Special: Führungskräfte-Workshop 2. September 2026
- Was tun, wenn du die Hand hebst und die Arbeit trotzdem bei dir landet? 27. August 2026
- Was tun, wenn du Aufgaben übernimmst, die gar nicht zu deiner Rolle gehören? 19. August 2026
- Was tun, wenn der nächste Change kommt, bevor der letzte verdaut ist? 12. August 2026
- Was tun, wenn du Druck kommunizierst, statt zu priorisieren? 5. August 2026
- Was tun, wenn du dich krankmeldest, nur um endlich arbeiten zu können? 31. Juli 2026
- Was tun, wenn dein Team dir jede Entscheidung zurückspielt? 20. Juli 2026
- Was tun, wenn klassische Führungstrainings bei dir einfach nicht wirken? 24. Juni 2026
- Was tun, wenn du nur noch funktionierst, aber nicht mehr führst? 17. Juni 2026
- Was tun, wenn du als Führungskraft ein schlechtes Gewissen gegenüber deinem Team hast? 4. Juni 2026
- Was tun, wenn du nach der Arbeit erschöpft bist und nicht weißt, warum? 29. Mai 2026
- Was tun, wenn du als Führungskraft klare Kante zeigen müsstest, aber innerlich ausweichst? 26. Mai 2026
- Was tun, wenn dein Team im Freeze-Modus ist? 20. Mai 2026
Alle Episoden von Neuro-Performance · Mehr Business-Podcasts