Warum Prozesse Kultur schaffen - Mit Lydia Groß

Episode von Heads of HR von Max Galmbacher · 14. Oktober 2026 · 1 h 29 min

#035 Lydia Groß, Leiterin Konzernbereich Personal, Immanuel Albertinen Diakonie"Warum Prozesse Kultur schaffen"Strategie, Employer Branding, KI: Personalabteilungen sollen heute vieles leisten. Doch was nützt die beste Recruiting-Strategie, wenn der Arbeitsvertrag vier Wochen braucht oder das Gehalt nicht korrekt ankommt?In dieser Folge spreche ich mit Lydia Groß, Leiterin Konzernbereich Personal bei der Immanuel Albertinen Diakonie, darüber, warum gute Personalarbeit mit einer sauberen Administration beginnt, wie sie eine Personalabteilung neu aufstellt und warum klare Prozesse nicht einengen, sondern Kultur schaffen.Was erfährst du im Podcast?👉 Warum eine korrekte Entgeltabrechnung die Grundlage für jede strategische Personalarbeit ist👉 Wie Lydia eine Personalabteilung neu aufstellt: von der ersten Frage an das Team bis zu den ersten Quick Wins👉 Warum Prozesse Kultur schaffen und Führungskräften mehr Freiraum geben statt weniger👉 Warum Homeoffice in der Entgeltabrechnung keine Frage des Wollens ist, sondern der SystemeViel Spaß beim Zuhören!Verbinde dich mit Lydia auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/lydia-gro%C3%9F/Du suchst Payroll Spezialisten oder Führungskräfte für die Entgeltabrechnung? Die Galmbacher Consulting GmbH unterstützt Unternehmen mit komplexer Payroll bei der Besetzung von Spezialisten und Führungspositionen.👉 Buch dir über unsere Homepage einen Termin mit einem unserer Berater & wir prüfen, ob wir dir bei der Besetzung helfen können: https://www.galmbacher-consulting.de

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Über den Podcast

Gespräche mit C-Levels und Führungskräften aus dem HR Bereich über Learnings und Best Practices. Maximaler Mehrwert direkt aufs Ohr.

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