#84 - Bauchgefühl oder System? So trifft dm bessere Einstellungsentscheidungen
Episode von HR/IT Talk von p78 · 28. September 2026 · 34 min
Bauchgefühl oder objektive Entscheidung? Im Bewerbungsgespräch entsteht oft schon nach wenigen Minuten ein erster Eindruck. Doch wie belastbar ist dieser wirklich – und woran lässt sich eigentlich festmachen, ob eine Person tatsächlich zur Stelle und zum Unternehmen passt?
In dieser Folge des „p78 HR/IT Talk“ sprechen Sabrina Aschenbrenner und Jörg Ehrlich mit Michael Bär von dm in Österreich darüber, wie Bewerbungsgespräche strukturierter, fairer und nachvollziehbarer gestaltet werden können. Gemeinsam werfen sie einen Blick auf die Eignungsdiagnostik bei dm und darauf, wie teilstrukturierte Interviews dabei helfen sollen, den Einfluss von Bauchgefühl und unbewussten Vorurteilen zu reduzieren. Wie gelingt es dabei, mehr Struktur in den Auswahlprozess zu bringen, ohne den persönlichen Charakter eines Gesprächs zu verlieren? Welche Erfahrungen hat dm bei der Umsetzung in verschiedenen Ländern gemacht – und welche Rolle könnte KI künftig im Bewerbungsprozess spielen?
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