Nachfolge und die Anfrage an die Persönlichkeit - mit Nina Rahn

Episode von Die Zukunftsunternehmerin - Auf Eigentümer-Level führen von Lioba Heinzler · 27. August 2026 · 32 min

Nina Rahn ist Geschäftsführerin von d.vinci, einem Familienunternehmen aus dem Norden. d.vinci entwickelt Software rund um die Themen Mitarbeitergewinnung und Onboarding — also alles, was passiert, bis ein Mensch gut im Unternehmen angekommen ist. Nina ist vor über zwanzig Jahren, fast direkt nach der Schule, in die Firma ihrer Eltern hineingewachsen. Aus einem „Ich arbeite da mal mit" wurden erste Führungsaufgaben, dann die operative Geschäftsführung — und irgendwann die Erkenntnis, dass da noch eine ganz andere Ebene wartet.

Wir sprechen darüber, warum das Wort „Nachfolgerin" für sie mit der Zeit zu eng geworden ist. Warum Loslassen und Übernehmen zusammenhängen wie zwei Enden eines Gummibands — und was passiert, wenn Du selbst anfängst zu ziehen. Wir reden über das erste, harte Jahr und der Unterstützung durch einen Coach, über Familienmuster, die man aus der Kindheit mitschleppt, und über die Frage, die sich viele nicht laut zu stellen trauen: Mache ich das, weil ich es soll — oder weil ich es wirklich will?

Nina erzählt offen von ihrer Familie, von ihren Geschwistern als Mitgesellschafter und davon, was sie mit ihren eigenen Kindern einmal anders machen würde. Ein Gespräch über Identität, über Verantwortung und darüber, was kommt, wenn Du nicht mehr nur Nachfolgerin bist. Schön, dass Du dabei bist.

Weitere Episoden von „Die Zukunftsunternehmerin - Auf Eigentümer-Level führen“

Alle Episoden von Die Zukunftsunternehmerin - Auf Eigentümer-Level führen · Mehr Business-Podcasts